Cabinet d'expertise comptable : le portail compte plus que la vitrine

La règle tient dans l'article 152 du décret du 30 mars 2012, dans sa rédaction issue du décret d'août 2014. Les actions de promotion ont pour objet de procurer au public visé une information utile, et le démarchage est devenu possible sous conditions. Le texte encadre en revanche l'expression elle-même : elle doit être décente et empreinte de retenue, son contenu ne doit comporter aucune inexactitude ni induire le public en erreur, et elle doit être exempte de tout élément comparatif. Concrètement, trois choses sortent du répertoire habituel d'une agence : les superlatifs de classement, les tableaux qui opposent votre offre à celle d'un confrère identifiable, et les témoignages qui livreraient une information couverte par le secret professionnel sans accord écrit. Ce qui reste permis est large : missions, secteurs, outils, délais, organisation, composition de l'équipe. Nous ne sommes pas juristes. Sur un cas limite, c'est votre conseil régional de l'ordre qui tranche, et une relecture avant mise en ligne coûte moins cher qu'un retrait.

Non, et une proposition qui prétend le contraire mérite d'être refusée. Le portail collecte, nomme, horodate, accuse réception et transmet. Il ne tient pas la comptabilité, ne fait pas la révision, ne produit ni liasse ni bulletin de paie. La donnée comptable reste dans l'outil de votre éditeur, avec ses obligations d'archivage et de piste d'audit fiable. Le portail est une couche d'entrée, volontairement remplaçable : si vous changez d'éditeur, seul le connecteur de sortie est réécrit. Deux situations méritent d'être distinguées avant tout devis. Si votre éditeur fournit déjà un espace client que vos clients ouvrent réellement, gardez-le, le nôtre n'ajoutera rien. Si cet espace existe mais que personne ne s'y connecte, le point à examiner en premier est l'accès, le parcours d'invitation et la lisibilité sur téléphone, pas la fonction. Nous vous le dirons avant de chiffrer, y compris quand cela nous fait perdre la mission.

Non, rien. C'est la confusion la plus coûteuse du moment, et il vaut mieux la lever tout de suite. À compter du 1er septembre 2026, toutes les entreprises assujetties à la TVA établies en France doivent être en mesure de recevoir des factures électroniques ; l'obligation d'émettre s'applique d'abord aux grandes entreprises et aux entreprises de taille intermédiaire, puis aux PME et aux micro-entreprises au 1er septembre 2027. Les flux transitent par une plateforme agréée, ancienne plateforme de dématérialisation partenaire, immatriculée par la DGFiP et inscrite sur une liste publique ; le portail public de facturation, un temps annonce comme offre gratuite d'emission et de reception, a ete abandonne avant toute mise en service : depuis le 21 fevrier 2026, l'Etat met seulement un annuaire central a la disposition des plateformes agreees (III de l'article 289 bis du code general des impots) et les donnees sont transmises a l'administration par la plateforme agreee choisie par l'entreprise (article 289 E du meme code). Le portail ne subsiste que pour les factures adressees aux acheteurs publics, ou le depot sur Chorus Pro reste obligatoire.. Les formats socle sont Factur-X, UBL et CII, adossés à la norme européenne EN 16931. Rien de tout cela ne se code sur un site vitrine. Ce que le site peut utilement porter : une page qui explique le calendrier à vos clients et récupère leurs questions par écrit.

Sur une infrastructure située dans l'Union européenne, dans un espace de stockage dont l'accès public est fermé par défaut. Aucun fichier n'est atteignable par une adresse devinable : chaque consultation passe par un lien signé à durée limitée, généré côté serveur pour un utilisateur identifié et une destination précise. Les droits se posent par dossier et non par cabinet, ce qui permet à un dirigeant de basculer entre ses sociétés sans voir celles d'un autre, et à un collaborateur de n'ouvrir que son affectation. Les accès sont journalisés. Côté contrat, nous intervenons comme sous-traitant au sens du règlement général sur la protection des données, avec un acte écrit qui liste les traitements, les durées de conservation et les personnes habilitées. Le secret professionnel auquel l'ordonnance du 19 septembre 1945 vous soumet, sous les peines prévues par le code pénal, reste le vôtre : nous ne consultons pas les pièces, et tout accès de maintenance est nominatif et tracé.

Pas ce que vous espérez. Elle ne fait pas apparaître de candidats là où il n'y en a pas, et aucune page ne compense une offre qui ne tient pas la comparaison sur la rémunération, le portefeuille ou le rythme. Ce qu'elle change concerne le candidat qui vous a déjà repéré et qui cherche à savoir à quoi ressemble le poste. Devant une simple adresse e-mail générique, il referme l'onglet. Devant une fiche qui dit le nombre de dossiers, la typologie des clients, l'outil de production, l'organisation des périodes fiscales, la politique de télétravail et le délai de réponse, il écrit. Le contexte pèse : d'après les chiffres de la profession 2025 publiés par le Conseil national de l'ordre des experts-comptables, 49 % des inscrits ont 50 ans ou plus. La transmission des cabinets est devenue un sujet de recrutement autant qu'un sujet de patrimoine.